Quarantotto e’ l’indice di diseguaglianza salariale tra uomini e donne in Italia.

A parita’ di tipo di lavoro.   Siamo centoventinovesimi su centotrentasei paesi.  Peggiorati, se possibile,  rispetto all’anno scorso. E non e’ l’educazione che manca, perche’ siamo il paese con piu’ donne all’universita’ rispetto agli uomini.

Facciamo passi indietro.  Ma le donne ministro aumentano, e sicuramente anche le donne presidenti di aziende dove il presidente e’ nominato dal governo.

Forse, forse, forse, e’ il caso di fare cambiamenti veri (che so, asili, servizi, congedo di paternita’ obbligatorio…)  e di smettere di illuderci che basti  mettere donne al vertice (e c’e’ da discutere quanto “quei” vertici decidano) perche’ le cose cambino per osmosi culturale….. Le mie figlie e i miei figli non possono aspettare il  duemilacento…..

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http://reports.weforum.org/global-gender-gap-report-2014/economies/#economy=IT